prikaz prve stranice dokumenta Komparativna analiza tradicionalne i suvremene paradigme menadžmenta
  Preuzmi
PDF 2.52 MB
završni rad
Komparativna analiza tradicionalne i suvremene paradigme menadžmenta
2021. urn:nbn:hr:122:533991
Krajač, Karla
Sveučilište Sjever

Citirajte ovaj rad

Krajač, K. (2021). Komparativna analiza tradicionalne i suvremene paradigme menadžmenta (Završni rad). Koprivnica: Sveučilište Sjever. Preuzeto s https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:122:533991

Krajač, Karla. "Komparativna analiza tradicionalne i suvremene paradigme menadžmenta." Završni rad, Sveučilište Sjever, 2021. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:122:533991

Krajač, Karla. "Komparativna analiza tradicionalne i suvremene paradigme menadžmenta." Završni rad, Sveučilište Sjever, 2021. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:122:533991

Krajač, K. (2021). 'Komparativna analiza tradicionalne i suvremene paradigme menadžmenta', Završni rad, Sveučilište Sjever, citirano: 25.12.2024., https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:122:533991

Krajač K. Komparativna analiza tradicionalne i suvremene paradigme menadžmenta [Završni rad]. Koprivnica: Sveučilište Sjever; 2021 [pristupljeno 25.12.2024.] Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:122:533991

K. Krajač, "Komparativna analiza tradicionalne i suvremene paradigme menadžmenta", Završni rad, Sveučilište Sjever, Koprivnica, 2021. Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:122:533991

Za citiranje koristite ovu mrežnu adresu: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:122:533991
Prijavite se u repozitorij kako biste mogli spremiti objekt u svoju listu.
Podaci o radu
NaslovKomparativna analiza tradicionalne i suvremene paradigme menadžmenta
AutorKarla Krajač
MentorKrešimir Buntak (mentor)
Član povjerenstvaIvana Martinčević (predsjednik povjerenstva)
Član povjerenstvaVesna Sesar (član povjerenstva)
Član povjerenstvaKrešimir Buntak (član povjerenstva)
Ustanova koja je dodijelila
akademski / stručni stupanj		Sveučilište Sjever
Koprivnica
Datum i država obrane2021-09-21, Hrvatska
Znanstveno / umjetničko
područje, polje i grana		TEHNIČKE ZNANOSTI
Tehnologija prometa i transport
Sažetak
Digitalna transformacija kao posljedicu ima virtualizaciju poslovanja. Virtualizacija poslovanja potaknuta je i pandemijom virusa SARS – CoV 2 koji je pokazao kako organizacije mogu poslovati u virtualnoj sferi. Međutim, paralelno s razvojem virtualnih organizacija javljaju se i brojni izazovi koji su usmjereni prema kontroli i upravljanju virtualnim timovima kao i izazovi povezani uz sigurnosti virtualnih organizacija. Unatoč izazovima, virtualne organizacije postaju osnova modernog poslovanja zbog povećane fleksibilnosti i brze prilagodbe novonastalim uvjetima. No, to pokreće brojna pitanja koja su povezana, primarno, uz radno vrijeme zaposlenika, kontrolu učinkovitosti zaposlenika, sigurnost spremljenih podataka kao i promjenu paradigme menadžmenta. Sukladno tome, menadžeri u virtualnim organizacijama prilagođavaju svoje kompetencije novonastalim uvjetima kao i što traže da zaposlenici koji su uključeni u virtualne organizacije posjeduju specifična znanja i vještine koje će im omogućiti obavljanje definiranih zadataka.
Ključne riječi
Jezikhrvatski
URN:NBNurn:nbn:hr:122:533991
Studijski programNaziv: Logistika i mobilnost
Vrsta studija: stručni
Stupanj studija: preddiplomski
Akademski / stručni naziv: stručni/a prvostupnik/prvostupnica (baccalaureus/baccalaurea) inženjer/inženjerka logistike i mobilnosti (bacc. ing. logist.)
Vrsta resursaTekst
Način izrade datotekeIzvorno digitalna
Prava pristupaOtvoreni pristup
Uvjeti korištenjaIkona licence Zaštićeno autorskim pravom.
Datum i vrijeme pohrane2022-03-18 13:18:04