Pages
-
-
Utjecaj konflikta na interpersonalnu komunikaciju u poslovanju
-
Magdalena Sabolčec U diplomskom radu autorica je prikazala utjecaj konflikta na interpersonalnu komunikaciju u poslovanju. Konflikt je znak kvalitetnog razgovora, stvarnog međusobnog slušanja i razmišljanja, njime stvaramo vlastita mišljenja, stavove i ocjene. Konflikti se mogu pojaviti između generacija, u obitelji, zbog različitih interesa ili u poslovanju. Neki se konflikti lako rješavaju dok drugi dovode do narušavanja odnosa među sudionicima konflikta. U diplomskom radu su opisane vrste konflikta...
-
-
Utjecaj korištenja društvenih mreža u internoj komunikaciji na angažiranost zaposlenika
-
Patricia Markač Komunikacija je postupak prenošenja informacija sebi ili bilo kojoj drugoj osobi, najčešće
putem jezika, odnosno, uspostavljenog sustava znakova. Najjednostavnija definicija
komunikacije je verbalna i neverbalna razmjena informacija, osjećaja i ideja između dvoje ili
više ljudi koja odgovara društvenom kontekstu situacije. Cilj i funkcija unutarnje komunikacije
zaposlenika mogu se sažeti kao briga za razvijanje dvosmjernih odnosa unutar organizacije s
ciljem povećanja...
-
-
Utjecaj korona krize na online kupovinu i organizaciju distribucije
-
Milena Hiržin Distribucija podrazumijeva prijenos dobara od mjesta proizvodnje do potrošača. Sve aktivnosti koje služe kako bi proizvodi i usluge došli do krajnjih potrošača spadaju u distribuciju. Cilj distribucije je osigurati isporuku proizvoda i usluga krajnjim kupcima, u što kraćem roku te uz što manje troškove, a mora se osigurati i zadovoljstvo kupaca. Distribucija se odvija konstantno, bez zastoja, čak i u nenadanim situacijama kao što je pojava krize. Krizne situacije su nenadane...
-
-
Utjecaj koronavirusa na vizualnu komunikaciju fitness industrije
-
Tara Musulin Tema ovog rada je utjecaj pandemije koronavirusa na vizualnu komunikaciju i marketing
fitness industrije. Prvi dio rada orijentiran je na povijest fitnessa i njegove kulture te nastanak
korporativne industrije kakvu danas poznajemo. Drugi dio rada bazira se na utjecaju pandemije
koronavirusa na vizualnu komunikaciju fitness industrije, a naglasak je na oblicima
komuniciranja koji se pojavljuju u fitness industriji. Cilj rada bio je analizirati i prikazati nove
trendove u...
-
-
Utjecaj korporativnog poduzetništva na učinkovitost poslovanja i razvoj ljudskih resursa
-
Sara Kuš Ovim radom prikazana je teorija korporativnog poduzetništva. Uz to, rad se dotiče veze između korporativnog poduzetništva i upravljanja ljudskim potencijalima. U radu prikazane su razne teorije korporativnog poduzetništva od raznih autora. Pojašnjen je pojam važnosti korporativnog poduzetništva i primjer uspješnih korporativnog poduzetništva. Također, dano je pojašnjenje upravljanja ljudskim potencijalima. Prikazano se definicije, održavanje i razvoj ljudskih potencijala. Isto...
-
-
Utjecaj kreativnog računovodstva na poslovni rezultat poduzeća
-
Mario Matić Kreativno računovodstvo u početnoj teorijskoj zamisli trebalo je omogućiti prikaz stvarnog i realnog financijskog stanja poduzeća odnosno njegove imovine, obveza i kapitala. Kreativno računovodstvo u praksi predstavlja stvaranje financijskih izvještaja koristeći dopuštene i nedopuštene računovodstvene postupke kako bi se prikazao rezultat poslovanja koji odgovara izvještavanom subjektu. Cilj rada je definirati kreativno računovodstvo te na primjerima pokazati utjecaj kreativnog...
-
-
Utjecaj kritike na motivaciju zaposlenika u logističkim djelatnostima
-
Ivan Vidačić Kvalitetno komunicirana kritika u logističkim poduzećima ključna je za održavanje motivacije, ali i kvalitetnih poslovnih međuljudskih odnosa. Navedeno povećava nužnost i značaj razvijanja komunikacijskih vještina, posebno kod zaposlenika u menadžmentu bez obzira o kojoj je djelatnosti riječ. Teorijski dio rada sastoji se od samog definiranja motivacije i komunikacije, te njihova povezanost i međusobni utjecaj jedne na drugu. U istraživačkom dijelu rada prikazani su rezultati...
-
-
Utjecaj kriznih situacijana efikasnost lanca opskrbe (na primjeru proizvodnih poduzeća na sjeveru Hrvatske)
-
Andrej Grašić Lanci opskrbe danas se promatraju ne samo kao transport, nego i kao svi tokovi materijala i proizvoda od dobavljača do kupca. Uspostavom kvalitetnih lanaca opskrbe moguće je pozitivno utjecati na sve aktivnosti u poduzeću. Kvalitetni lanci opskrbe trebali bi moći uspješno preživjeti kriznu situaciju, a poduzeća bi također trebala unaprijed osmisliti krizni plan u kojemu bi se predvidjele i mogućnosti utjecaja krize na lance opskrbe. Određeni broj poduzeća ne planira upravljanje...
-
-
Utjecaj kvalitete turističke animacije na zadovoljstvo gostiju u hotelijerstvu
-
Mario Habek Turizam je jedna od najbrže rastućih djelatnosti s drugog kraja prošlog
stoljeća. Potražnja za turističkim proizvodima imala je u navedenom razdoblju
eksponencijalni rast, a istovremeno je i ponuda raznolikih turističkih proizvoda
preplavila turističko tržište. Iako se turizam na početku svog razvoja u
suvremenom dobu, prije svega, oslanjao na geografske i kulturne osobine neke
turističke destinacije, u želji za privlačenjem što više gostiju, turistički radnici
...
-
-
Utjecaj laika na stopu preživljavanja u Karlovačkoj županiji unazad 3 godine
-
Lucija Plivelić Vodeći uzrok smrti u Europi je iznenadni srčani zastoj, odnosno iznenadni zastoj srca. Po dolasku na mjesto intervencije počinje njega bolesnika. Za to vrijeme postavite praćenje pacijenta kako biste osigurali praćenje srčanog ritma. Pregled djece ABCD metodom sličan je pregledu odraslih, no ipak postoje neke specifičnosti zbog dobi bolesnika. Učestalost kompresija ne smije biti manja od 100 puta u minuti. Postoje dva načina pritiska, jedan od njih je da pritisnete s dva prsta, dva...
-
-
Utjecaj liderskih vještina menadžera na upravljanje poduzećem: Usporedba s DISC modelom
-
Nikolina Pihir Novi način rada i upravljanja doveo je do činjenice da su zaposlenici najvrjedniji resurs
organizacije. Nekad, davno proizvodnja je bila usmjerena na proizvodnju što više uz što manje
troškova, ljudski potencijali su potpuno zanemarivani. Shodno promjenama vremena, dolazi se
do spoznaje kako su osobine ključne za razvoj organizacije i njezinu uspješnosti. Kako bi se
razvijali ljudski potencijali i njihove vještine u organizaciji za organizaciju je bitno da
posjeduje dobre...
Pages